Mijn naam en de naam voor mijn praktijk komen uit een oud verhaal over purperwinning. Het proces om purper te winnen is gelijk een metafoor voor het ontwikkelingsproces waarin ik mensen begeleid. Het eeuwenoude verhaal komt uit het Midden-Oosten. Uit deze tijd is een vrouw -Lydia- bekend die purper van de zeebodem haalt en gebruikt om kledingstoffen te kleuren. Wie purper draagt, verandert in een waardige en koninklijke verschijning. Het logo van mijn praktijk verwijst naar de purperschelp.
Ik ben betrokken, energiek en ook confronterend. Ik houd van onderzoek en van vernieuwing. Ik vertrouw op de wijsheid waar ieder mens toegang toe heeft. Ik ga pijn en moeite niet uit de weg. Dat geldt ten eerste voor mijzelf en in mijn eigen leven. Wat zich aan dient in mijn leven, grijp ik aan voor mijn vorming en zo groei ik verder. Hierdoor kan ik ook goed naast een ander zijn als het moeilijk is. Mijn begeleiding ondersteunt de verwezenlijking van dromen en doelen van mijn cliënt. Om blokkades op kunnen te heffen, hebben we ze eerst serieus te nemen. Hierin begeleid ik mijn cliënt. Deze tekst van Julika Marijn met Etty Hillesum als inspiratiebron vat het treffend samen:
‘Verinnerlijking, het onder ogen zien van alles wat je tegenkomt, houdt in dat je naar de angst en onverwerkte pijn durft te kijken. Moeilijkheden en tegenstrijdigheden tot klaarheid brengen. En terwijl je dat doet kan het niet anders of er wordt een diepte ontsloten, er ontstaat een innerlijke ruimte in jezelf. Waardoor je vanuit jezelf kunt leven, werkelijk beschikbaar kunt zijn, ook voor anderen’.
Opgeleid in sociale en organisatiepsychologie (universiteit Leiden), ben ik eerst professionele ervaringen gaan verzamelen in ontwikkelingssamenwerking, onderwijs en gezondheidszorg. Daarna werkte ik ruim 6 jaar voor Shell als HR manager op 5 uiteenlopende locaties. Van 2016 tot 2019 ben ik verder opgeleid als coach en trainer in systemisch werk, TA en NLP (Phoenix Opleidingen). Vandaag werk ik zakelijk en persoonlijk vanuit mijn eigen onderneming ‘De Purper Praktijk’.
Wat anderen zeggen...
Opstellingen:
'Ongelooflijk wat een krachtig proces er plaats kan vinden met wat er op het oog zo simpel uit ziet. Het was ontzettend fijn hoe Lydia dit begeleidde, in een fijne opgeruimde ruimte, waar we ook nog eens heel goed werden verzorgd. Heel rustig gaf ze ruimte aan het proces om zich te ontvouwen en heel af en toe, waar nodig, maakte ze een kleine aanpassing. Magie op een zaterdagmiddag.'
'Lydia werkt als begeleider van opstellingen ontzettend respectvol naar de vraagsteller en de representanten. Ze neemt de tijd om de representanten de dingen te laten zeggen die gezegd moeten worden en om hen te laten voelen en bewegen, zodat het schouwspel 'in het veld' zo compleet mogelijk wordt weergegeven. Terwijl ze het proces begeleidt, houdt Lydia oog voor de vraagsteller en ze biedt troost en ondersteuning wanneer dat nodig is. Dat maakte mijn opstelling ontzettend waardevol en liefdevol én het heeft me veel duidelijkheid gegeven.'
‘Veilig, warmte, rust, bezinning, diepgang, jezelf kunnen zijn – dat zijn de woorden die mij binnenschieten met mijn ervaring bij Lydia. Lydia straalt dit ook uit, je voelt je direct op je gemak – omarmd in de opstelling waar je doorheen gaat.’
‘De warme sfeer en veilige omgeving waarin de opstellingen plaatsvonden maakten dat ik me direct open kon stellen en het vertrouwen voelde dat mijn vraag met respect werd begeleid. Ik kijk ernaar uit om nieuwe bijzondere ervaringen op te doen bij Lydia!’
Organisaties:
'Lydia is een enthousiast persoon en iemand waarbij je je snel op je gemak voelt. Ze zorgt voor een ontspannen en veilige sfeer en weet de groep te activeren met een mooie diversiteit aan werkvormen. We kijken terug op een geslaagde dag die voldeed aan onze verwachtingen. Dit komt zeker ook doordat Lydia tijd investeerde in de voorbereiding (met ons). Lydia had zich goed verdiept in de organisatie en wist wat er speelt. Alle punten zijn aan bod gekomen, dankzij het (ongemerkt) goed bewaken van de tijd.'
‘Lydia has a sharp eye for what is going on on a deeper level. A very important quality in working with and coaching of teams. With her intuition together with a bright common sense, she is able to connect ratio and feeling for herself and the ones she works with. If given and taken permission to go deep there will surely be results in transformation of and breaking through old patterns. This can be on a team level as well as on a personal level. Lydia’s coaching style is empathic, thoughtful and playful.’
‘She has the ability to easily gain trust from people, which gives her a platform to address the right issues through meaningful and open conversations. One of the best HR professionals I worked with!’
‘Deze middag gaat de geschiedenis in als een mijlpaal voor ons bedrijf. Een verschil van inzicht dat al jaren liep, is nu eindelijk tot een goed gevolg gebracht. Lydia's begeleiding en methodiek heeft ons geholpen om spanningen die voelbaar waren maar die we niet opgelost kregen, helder te maken en hier eindelijk een nieuwe weg mee in te slaan.’
Coaching
I met Lydia when I was going through a tough phase in my life - lucky for me! She has been very instrumental in turning my life around by changing my perspective. I believe she has all the makings of a great life coach – empathy, trust, positivity, curiosity, humility, honesty, respect, and creativity. She loves her job and is very good at it. Sometimes, all you need is for someone to believe in you. Lydia listens attentively and conveys her faith you with that much-needed conviction. With her gentle-yet-firm guidance, I began to deconstruct who I am – the false beliefs and happy memories - and rediscover myself. Trust Lydia to come up with seemingly-simple but innovative, fun, and effective exercises which take you from ‘Meh, another HR exercise…’ to ‘Wow, I actually needed that!’
